Weihnachtsgeld eher in tarifgebundenen Firmen

Düsseldorf. Die Chance auf Weihnachtsgeld ist für Beschäftigte in tarifgebundenen Unternehmen »fast doppelt so hoch wie in Unternehmen ohne Tarifvertrag«, erklärte am Freitag das Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliche Institut (WSI) der gewerkschaftsnahen Hans-Böckler-Stiftung. In Betrieben mit Tarifvertrag erhalten demnach 77 Prozent der Angestellten die Zusatzzahlung, in Betrieben ohne Tarifbindung 41 Prozent. (AFP/jW)