»Wollen Kampf um bessere Arbeitsbedingungen fortführen«

Wissenschaftliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an Hochschulen und in der Forschung arbeiten oft prekär in Zeitverträgen mit kurzer Laufzeit. Die Coronakrise hat diese Defizite sichtbarer gemacht. Die Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft, GEW, fordert: Schluss mit dem Hire-and-Fire-Prinzip. Was muss passieren?Unsere Kernforderung ist: Dauerstellen für Daueraufgaben in Lehre und Forschung. Aus unserer Sicht darf es Zeitverträge nur geben, wenn sich wissenschaft...