01.07.2008
Grundlegend anders angelegt
Arbeitsrecht: »Krankenrückkehrgespräche« und »Betriebliches Eingliederungsmanagement«
Im Rahmen einer Kooperation mit der Fachzeitschrift Arbeitsrecht im Betrieb, die sich an Betriebsräte und Gewerkschafter richtet, berichten wir an dieser Stelle vorab über aktuelle Beiträge und Diskussionen zu Entwicklungen im Arbeitsrecht.Mit den Unterschieden zwischen den immer noch weitverbreiteten »Krankenrückkehrgesprächen« und dem »Betrieblichen Eingliederungsmanagement« (BEM) beschäftigt sich ein Beitrag in der Sommerausgabe der Fachzeitschrift Arbeitsrecht ...
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